Odborní partneři:
Nadační fond pro podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením
Strategický přístup k workplace
Program zaměřený na nastavení standardů a strategický rozvoj firemních programů v oblasti lidských zdrojů a řešení aktuálních otázek a potřeb zapojených stran v dané oblasti.
Služby a akce:
- Tematická expertní skupina „Zaměstnávání OZP"
Expertní skupina členských firem platformy BpS a odborných partnerů, jejímž cílem je zpracovat komplexní uživatelský manuál pro firemní HR manažery a vedoucí pracovníky zaměřený na efektivní postupy v oblasti zaměstnávání osob se zdravotním postižením a motivaci k jejich využívání.
Členové: LMC, Santé, ČSOB, ČS, ČEZ
NFOZP, Unie pro podporované zaměstnávání, Ergotep, zástupci úřadů práce
- Ocenění v rámci žebříčku TOP Odpovědná firma
V rámci kategorie TOP Odpovědná firma Byznys pro společnost veřejně oceňuje firmy, které dodržují standardy odpovědného přístupu k zaměstnaným. Důraz je kladen na dlouhodobost, systematičnost a komplexní přínos soutěžních projektů. Neméně důležitá je také inovativnost, originalita a efektivnost posuzovaného řešení.
- Talent konference
Byznys pro společnost ve spolupráci s agenturou PubliCon pořádala na podporu strategického přístupu k oblasti Workplace konferenci na téma „Péče o talent v České republice". Konference se uskutečnila 13. června 2011 v Senátu Poslanecké sněmovny České republiky. Mezi řečníky konference byli zastoupeni představitelé univerzit, škol, firem, médií i státu.
Konference navazovala na úspěšný seminář o spolupráci mezi akademickým sektorem a českým byznysem, který se konal v listopadu 2010 na půdě PwC Česká republika a kde účastníci živě diskutovali o tom, jak firmy, školy a stát mohou pomoci růstu mladých talentů. Více o semináři si můžete přečíst zde.